公司搬迁员工有权不去吗

九江律师 2025-05-20
公司搬迁员工有权选择不去。依据《劳动合同法》,劳动地点变更属重大变更,员工可协商或解除合同并要求补偿。不及时处理可能导致劳动争议或权益受损。
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公司搬迁员工不去的常见处理方式为协商或解除劳动合同。应先与单位沟通协商,无法达成一致时,可选择解除劳动合同并要求经济补偿。
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公司搬迁可不去。操作如下:1. 与单位协商,表达不去意愿;2. 协商不成,书面提出解除劳动合同;3. 要求单位按法律规定支付经济补偿金;4. 如有争议,可申请劳动仲裁。
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