一人管理经营两人不管怎么办

九江律师 2025-05-21
问题可协商或按出资贡献分配。依据《合伙企业法》,应明确分配比例,避免利益冲突。《合伙企业法》规定合伙协议需载明利润分配方式,未明确易导致纠纷,影响合伙关系稳定及企业发展。
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可协商或按贡献分配。具体操作:1. 协商时,双方坦诚交流,寻求共识,达成分配协议;2. 按贡献分配时,明确出资额、比例及经营贡献,制定详细分配方案,并签订书面合同。
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常见处理方式为协商或依据出资贡献分配。协商应基于双方同意,出资贡献分配需考虑出资额、比例及经营贡献。选择时需根据实际情况和双方意愿,确保公平合理。
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